CEGID PAIE & RH MODULE FORMATION - Avancé Présentiel
Dernière mise à jour : 28/01/2025
Description
1. Présentation générale
• Généralités
• Organismes
• Budget / Plan prévisionnel
• Catalogue de formation
• Gestion des inscriptions
• Suivi des formations réalisées
2. Gestion des tables
• Tablettes libres
• Frais de déplacement
• Lieux de formation
• Plafond des remboursements des frais de déplacement
3. Catalogue des formations
• Création du catalogue
• Axes
• Conventions
• Stages diplômants
• Moyens pédagogiques
4. Suivi du plan prévisionnel
• Gestion des lieux de formation
• Suivi des frais forfaitaires
• Motifs d'inscription et d'acceptation au budget
• Motifs de report et de refus au budget
• Inscriptions / validations au budget
• Edition du budget
• Suivi du comparatif budget / réalisé
5. Suivi du plan de formation
• Gestion des inscriptions
• Inscriptions des participants
• Validation des inscriptions
• Convocations et feuilles de présence
• Suivi des frais réels
• Scoring
• Suivi administratif de la session
6. Fonctions avancées
• Mise à jour des coûts
• Ré-affectation des stagiaires
• Raz des coûts
• Récupération du prévisionnel précédent
• Interface paie
7. Gestion des OPCA
• Gestion des remboursements
• Génération des factures
• Suivi des envois
• Purge
8. Editions
• Suivi du plan de formation
• Déclaration 2483
Objectifs de la formation
Public visé
• RH
• Responsable paie
• Chargé de formation
Prérequis
• Bonne connaissance de l'environnement Windows.
• Bonne connaissance des bases de la gestion de la paie et des RH.
Modalités pédagogiques
- Formation délivrée en présentiel ou distanciel (visio).
- Apport théorique suivi d'exercices pratiques à travers des cas concrets de l'entreprise.
- Formation participative basée sur l'échange entre formateur et stagiaires.
- Le contenu et la durée consacrée à chacun des modules peuvent être adaptés en fonction du niveau des stagiaires.
Moyens et supports pédagogiques
- 1 poste de travail avec accès à la solution et à Internet, par groupe de 2 stagiaires au maximum.
- Le formateur dispose de son propre poste de travail avec accès à la solution, et à Teams pour les formations à distance.
- Formation animée par un formateur expert sur la solution.
Modalités d'évaluation et de suivi
- Auto-positionnement en début et fin de formation.
- Attestation de présence.
- Evaluation des acquis réalisée par le formateur pendant la formation.
- Questionnaire d'évaluation de la formation.
- Attestation de fin de formation.
Profil du / des Formateur(s)
Informations sur l'accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap.
Contactez notre référent handicap en amont de la formation : Joséphine Le Goff au 02 31 82 04 83 ou par mail à josephine.legoff@alticap.com.